干部作风整顿讲话6篇
干部作风整顿讲话篇1
生活不会向你许诺什么,尤其不会向你许诺成功。它只会给你挣扎、痛苦和煎熬的过程。所以要给自己一个梦想,之后朝着那个方向前进。如果没有梦想,生命也就毫无意义。下面是呢子范文网小编为您推荐在干部作风整顿教育活动动员大会上的讲话材料。
通过局“开展干部作风整顿教育活动”动员大会上,并经过一段时间的“干部作风整顿教育”学习活动,我认识到要想当一个一心为民的好干部,就必须加强自身作风建设,牢固树立服务意识和大局意识,以“六个坚持”为标准,认真落实省委提出的“五带头”,着重做好以下几个方面:
一、强化有为工作作风,不断进取,踏踏实实地做好每一项工作
强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到工作事业上,把功夫下到实际工作中,迎难而上,踏踏实实地做好每一项工作。同时要解放思想、牢记使命,在自己的岗位上大展才智,释放出自己的能量,增强责任感和紧迫感,用的努力去争取的工作业绩。
二、强化干部意识和服务意识
强化干部意识即牢记党的宗旨,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,通过自己切实做好平凡岗位上的每一项工作,促进机关作风建设,实实在在地体现为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨,发扬吃苦在前、享受在后优良传统,强化干部意识,自觉加强组织纪律性,作为一名机关干部在组织上要服从领导和工作分配,但思想上要与党意志保持一致,做到活到老学到老、改造到老,只有思想上保持了先进性,才能在行动上体现先进性。
三、自觉加强政治和业务理论学习,不断提高自身综合素质
提高综合素质,必须保持政治上的坚定性和理论上的完整性。因此必须自觉加强政治和业务理论理论学习,全面提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。提高综合素质,其目的是增强为人民服务的本领。普通干部要具有做好本职工作、争创一流业绩的本领;领导干部要努力增强驾驭市场经济的本领、做群众工作的本领、处理复杂问题的本领、履行岗位职责的本领。
四、树立干部新形象,发挥干部模范带头作用
要做到平时工作“过得硬”,随时随地能成为群众的榜样,敢于说出“向我看齐”的口号,切实把干部作风体现到日常的工作和生活中。牢记服务宗旨,时常反思和检查自己在个人利益与国家利益、集体利益、群众利益发生冲突时,是否能够高风亮节;在急难险重任务面前,是否能够挺身而出;在生死危难关头,是否能够豁得出去。要树立为民形象,多做加快发展的事,不断满足人民群众日益增长的物质文化的需要,才是党的先进性最根本的体现。同时,树立为民形象还要求每一个干部要有亲民、爱民,弄清楚群众到底想什么、盼什么、争什么的思想意识,真正把群众的冷暖、安危放在心上,把群众最需要、最急迫的事抓在手上,一件一件去落实。要树立务实形象,要勇于治“虚”治“假”,敢于治“漂”治“浮”,切实做到讲实话、知实情、出实招、办实事、求实效,把时间和精力都放到工作的落实上去。在各项工作的落实中,发挥表率作用。作为一名普通干部,要坚持“两个务必”,进一步发扬艰苦奋斗的优良传统,切实履行为人民服务的职责和义务。要脚踏实地地做好本职工作,模范地履行一个干部的职责。正如江泽民同志指出:“领导干部讲政治,最重要的是通过自己的实践,体现在自己的日常工作和学习上”。无论自己从事什么工作,都要树立高度的责任和敬业精神,尽心尽力把工作做好。
一切都要以党和人民利益为出发点,不能急功近利,更不能计较个人得失;要克服华而不实,飘浮虚荣的工作作风,要做老实人,办老实事,对工作勤勤恳恳,求真务实。要善于学习,掌握工作的本领。我们从事的工作,是在社会主义市场经济条件下,面临许多新问题,新矛盾,新内容,没有雄厚的文化知识,管理知识,现代科技知识,尽管有再好的愿望,也只能是事倍功半。在任何时候都必须不断地更新知识,丰富自己的工作技能和实践本领,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解,这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来,实现动机与效果的统一。
五、要做到坚持学习,树立正确人生观
一个优秀的干部不是天生具备的,而是在不断地学习、不断地实践的过程中,通过不断地总结和提高自己的思想境界,才形成的。在这一过程中,认真、系统地学习,特别是学习政治理论起着极其重要的作用。只有通过努力学习文化,学习科学技术,才能具备建设社会主义的业务能力;只有通过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装自己的头脑,才能具有正确的世界观、人生观、价值观,具备卓越的领导能力,防腐拒变的能力。
江泽民同志多次指出,讲学习、讲政治、讲正气,首先要讲学习讲学习是讲政治的前提,只有不断地加强学习,才能在政治上保持清醒的头脑。我国的革开放和社会主义现代化建设进入了攻坚阶段,我们面临着复杂的形势,要适应新形势,完成新任务,必须坚持马克思主义的政治方向、政治立场、政治观点,遵守政治纪律,提高政治鉴别力、政治敏感性,防止和排除各种错误思想和倾向的干扰。要做到这些,不学习、不用科学的理论武装思想是不行的。没有科学理论的武装,就不能确立正确的世界观、人生观、价值观,也就不可能有高度自觉的政治意识、坚强的党性和共产党人的浩然正气。我们要联系实际工作和思想实际,认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想,特别是邓小平理论。改革开放20年来,我们之所以能够经受住国际国内各种各样的考验,把改革开放和社会主义现代化建设不断推向前进,从根本上说靠的是邓小平理论的指导,靠的是全党对这一理论的学习和实践。
今后,我们要战胜各种困难和风险,不断取得建设有中国特色的社会主义事业的新胜利,仍然要靠邓小平理论的指导,仍然要靠全党全国人民深入学习、认真实践这一科学理论。党的十五大把邓小平理论确立为党的指导思想,在党章中明确规定中国共产党以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论作为自己的行动指南,号召全党高举邓小平理论伟大旗帜,把建设有中国特色的社会主义事业全面推向二十一世纪。我们要按照党的十五大的要求,进一步增强学习邓小平理论的自觉性和紧迫感,掀起学习的新高潮。
只有不断的学习,才能在思想上保持高尚的境界。人总是要有点精神的,但精神境界不是天生的,而是在学习和实践中培养和塑造的。讲正气,必须养正气,这就要不断的学习和读书,知识多了,本领就会增大,精神境界就会提高。读书使人高洁。在这方面,老一辈革命家为我们作出了光辉的榜样。一个不读书、不学习的人,必然会鼠目寸光。改革开放以来,面对市场经济条件下出现的新形势,一些人之所以犯错误,甚至犯罪,一个很大的原因就是不读书、不学习,不注意提高自己的思想境界。
六、一个合格的干部,就要克勤克俭,生活上严要求
古人有“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的铮铮言词,现代教育家陶行知也说过:“捧着一颗心来,不带半根草去。”今天,我们干部应继承先贤的优良品质,具有更高尚的情操。我们孜孜追求的是全国人民的共同富裕,不断提高我国的综合实力,维护世界和平。当然,这不是说干部要做苦行僧,干部也同样需要一定的物质享受;但是,在物质享受面前,每个干部要始终保持清醒的头脑,正确处理好个人与集体、个人与国家的关系,用党纪国法管好自己的头脑,管好自己的手和嘴。今天,面对着灯红酒绿、花花世界,有些同志变得昏昏然,在物质享受面前翻了船。这方面的例子太多太多,尽管这些人只是干部队伍中的少数,但他们的行为已经给我们党抹了黑,在人民群众中造成了极坏的影响。这一现实应该引起我们的警觉。
我们每个干部在生活中应该做到,一、生活待遇上不攀比,要比贡献、比业绩;一比待遇,就会比出问题来;二、非分之想不可有。社会主义的分配原则是按劳分配,你拿了应得的报酬,晚上睡觉也安稳;三、艰苦奋斗的作风不可丢。要提倡艰苦朴素,勤俭节约,反对大手大脚,暴殄天物,杜绝腐败现象的滋生蔓延;四、遵纪守法,接受监督,抵制腐朽思想的侵蚀。只有增强法制观念,完善监督机制,才能从组织上腐化堕落的通道。
在新的形势下,我们每个干部只有把握时代的脉搏,结合实际,认真学习邓小平理论,时刻不忘党的性质和宗旨,才能永远保持我们干部的纯洁性;也只有这样,才能不辱使命,成为建设有中国特色社会主义的带头人。
干部作风整顿讲话篇2
全县广大党员干部要扎实开展干部作风纪律“大整顿、大改进、大提升”活动,下面是众鑫文档网小编给大家带来的县委书记在2022年干部作风整顿会议上的重要讲话,希望大家喜欢。
同志们:
今天这次会议是县委决定召开的一次重要会议。主要任务是按照上级党委的指示精神,对全县重点工作进行再动员、再部署,同时深入查摆干部队伍作风建设中存在的突出问题,教育引导广大党员干部汲取深刻教训,筑牢初心使命,永葆政治本色,改进作风、砥砺奋进,惜时如金、提速争先,坚决打赢打好脱贫攻坚战,坚定不移推进**由脱贫攻坚向高质量赶超发展转变,确保同步建成小康和XX规划圆满收官,继续开创全面建设新时代经济强县、美丽**新局面。
刚才,***同志宣读了《**县委关于进一步开展纪律作风整顿的实施方案》,****等5位同志,分别就“三创四建”和“六重”、开放招商、XX、疫情防控、大气污防等工作讲了很好的意见,大家要认真抓好落实。下面,按照会议安排,我强调三个方面意见。
一、强化宗旨意识,把初心使命体现在为民服务上
以人民为中心,为人民谋幸福,是践行初心和使命的价值原点和力量源泉。去年以来,我们深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,就是聚焦为民服务解难题,着力在强化宗旨意识上下功夫、见成效,在为民造福中实现党员的价值,在无私奉献中成就人生的境界。为人民服务,从来就不是一句口号。检验服务水平,衡量工作成效,最终要看群众急难愁盼问题是否真正得到解决,人民生活是否真正得到改善,人民权益是否真正得到保障。当下有的干部“泥土气”少了,“娇骄气”多了,不能自觉同人民群众想在一起、干在一处;个别干部不顾群众疾苦,只管部门利益;有的以“自我”为中心,把岗位职责当成了自家的“一亩三分田”,极个别的甚至不给好处不办事,给了好处还得看心情。这是非常危险和极端错误的,会将自己推向群众的对立面,最终受到应有的惩处。
***同志在党的十九大报告中以居安思危的强烈忧患意识告诫全党:深刻认识党面临的精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险的尖锐性和严峻性。在这“四大危险”中,脱离群众危险是我们党执政后的最大危险,也是新时代坚定不移全面从严治党必须着力解决的重大问题。特别是对照***总书记系列重要讲话,**党员干部作风方面存在一些不容忽视、必须认真予以查纠的问题。比如,在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上的重要讲话中总书记指出,“有的不敢担当、不愿负责,畏首畏尾,什么都等上面部署,不推就不动;有的疲疲沓沓、拖拖拉拉,情况弄不清、工作没思路;有的敷衍应付、作风飘浮,工作抓而不细、抓而不实,仍然在搞形式主义、官僚主义;有的百般推脱、左躲右闪,甚至临阵脱逃。
这些都是对党对人民极端不负责任的,决不能容忍!必须坚决纠正!”;再比如,总书记在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的讲话中强调,“像脱贫攻坚这样的硬任务,是我亲自抓、长期抓的事情,是逐级签订军令状责任书的事情,但仍有个别干部不当回事、满不在乎、还在唱‘空城计’,这样的人,今后的日子不会好过。且不说能力是否适应岗位,首先态度不正,在纪律作风上没有与党中央保持一致。听到这些汇报后,气就不打一处来,必须坚决果断地加以清理”。大家都要认真反思一下,我们对总书记的告诫入心入脑了多少;对总书记的要求,从方法论上掌握了多少;对一切为了人民的初心,从为官做事的信念上到底坚守了多少,履责践行又如何。唱高调掩饰了认知的虚表,重形式遮蔽了理念的浮躁,崇唯上扭曲了为官的初心。凡此种种,我们都应该高度警醒。
治病当治本,斩草要除根。我们今天高规格、大范围的召开这次会议,目的就是以铁的手腕、实的招法、硬的措施推动全县干部队伍作风实现根本性转变,对那些安之若素、闭目装睡和熟视无睹、安步当车的人当头棒喝、猛击一掌,给当前全县干部队伍作风问题踩一脚急刹车,进行一次彻底的大排查、大扫除、大检修,真正为全面贯彻党中央和省市委的各项部署要求,切实把全县上下精气神统一到县委决策上来,推动**实现由脱贫攻坚向高质量发展转变,提供强有力的作风保证。
全县广大党员干部要扎实开展干部作风纪律“大整顿、大改进、大提升”活动,坚持在以案示警中受警醒明法纪、在以案为戒中严对照深检视、在以案促改中强整改促提升,突出以上率下、以下看上,突出分类施教、精准施策,突出举一反三、标本兼治,深入查找解决四个方面的突出问题(一是认真查找和整改责任意识不强,“不想为、不想担”问题;二是认真查找和整改工作动力不足,“不愿为、不愿担”问题;三是认真查找和整改干事魄力不够,“不敢为、不敢担”问题;四是认真查找和整改能力素质不高,“不会为、不会担”问题),坚持“小切口,大整治;小问题,大道理;小手术,大效果”,进一步强化使命担当、锐意开拓进取,统筹推进疫情防控和经济社会发展,以更大决心更强力度决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚。
“些小吾曹州县吏,一枝一叶总关情”。全县各级各部门要始终以全心全意为人民服务为根本宗旨,从最困难的群体入手、最突出的问题着眼、最具体的工作抓起,使老百姓所急所盼问题得到有效解决,全力打通服务群众“最后一公里”。
一要强化宗旨意识,密切联系群众。人民立场是中国共产党的根本政治立场,是马克思主义政党区别于其他政党的显著标志。全县各级干部要创新联系群众机制,整合资源、形成合力,让党员干部沉到基层、融入群众,广泛倾听群众呼声,真心了解群众疾苦,积极回应群众诉求。广大党员干部特别是县领导和单位“一把手”要深入落实一线工作法,结合调查研究和工作开展,拿出更多的时间深入乡村、企业,及时发现和解决好群众、企业关心的现实问题。
二要强化公仆意识,主动服务群众。每一名党员干部都要明白,权力来自于群众,也只能为群众服务,个别干部自恃掌权,变了质,忘了本,最终也会失去群众的支持和信任。广大党员干部无论在什么岗位、职责大小,都要时刻牢记“我是人民的勤务员”,主动到困难多、群众意见大、矛盾突出的地方去,带着感情为群众、为企业排忧解难。特别是对事关百姓吃穿住行问题和群众关心的“就业难”“看病难”“上学难”等问题,以及侵害群众利益的非法集资、网络诈骗等问题,相关职能部门要深入研究解决办法,加大工作力度,永葆为民情怀,真心真情、用心用情做好工作。
三要强化主人翁意识,办好民生实事。***总书记曾铿锵宣示,“人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标”。他也曾语重心长强调,“既然党和国家前途命运交给了我们,就要担当起这个责任”。 “得其大者可以兼其小”。全县广大党员干部要跳出“小我”视野、打破“自我”束缚、保持“忘我”状态、践行“无我”理念,把“小我”的水滴融入“大我”的海洋,把人生追求与党的事业紧密联系在一起,立足岗位职责,聚焦民生重点,坚持问需于民、问计于民、问效于民,加快推进各类民生工程建设,尤其在疫情防控、脱贫攻坚、环境保护、食药安全等领域,切实解决侵害群众利益的问题,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。
二、强化实干实政,把作风能力体现在保稳定促发展上
空谈误国,实干兴邦。我们近几年的发展实践雄辩地证明,脱贫攻坚是干出来的,**良好的发展态势更是全县上下万众一心拼出来的。特别是面对突如其来的新冠肺炎疫情,广大党员干部挺身而出,向“疫”而行,舍小家、顾大家,以对党和人民的无限忠诚,团结带领全县广大人民群众,筑起了一道坚不可摧生命防线,切实保障了人民群众的生命财产安全。“明者因时而变,知者随事而制”。当前,经过大家艰苦努力,疫情防控取得阶段性重要成效,经济社会秩序加快恢复,成绩来之不易。我们必须抢抓机遇、真抓实干,统筹推进疫情防控和经济社会发展工作,坚定不移贯彻新发展理念,深化供给侧结构性改革,坚决打好三大攻坚战,全面做好“六稳”工作,力争把疫情造成的损失降到最低限度,努力完成全年经济社会发展目标任务。
方向目标确定之后,关键在于落实。应该说,**干部的作风主流是好的,干事创业的氛围是浓的,工作成绩是值得肯定的。但也要看到,面对更高标准的发展要求、更加严峻的发展形势、更为艰巨的发展任务,一些干部在狠抓落实上,认识还有模糊,方法还有欠缺,力度还差火候,抓而不实、抓而不力、抓而不紧等问题仍然存在。“正入万山圈子里,一山放过一山拦。”我们现在所处的,是一个船到中流浪更急、人到半山路更陡的时候,是一个愈进愈难、愈进愈险而又不进则退、非进不可的时候。全县各级干部要大力弘扬新时期**精神,争当实干担当榜样,定向突破、好快并举、增比进位,着力把要素优势转化为经济优势,把比较优势转化为竞争优势,把后发优势转化为成长优势,努力在新一轮的发展中实现跨越赶超。
一要调高标尺拼第一。“取法其上,得乎其中,取法其中,仅得其下”。目前,新一届市委班子加强对各项工作评比要求,后五名的就要作检查。做人低调方优雅,做事高调才优秀。
在今后工作中,各级干部要调高工作标尺,严格落实市委“五个一定要”要求:
(1)一定要有“大抓落实、大干实事”的责任担当。大力倡导分内的事认真干、交叉的事主动干、额外的事愉快干,该牵头的,就理直气壮、大胆协调;该配合的,就懂规矩,无条件地配合,确保落实更有效。
(2)一定要有“保五争三拼第一”的争先意识。始终保持舍我其谁的冲劲,真正动起来、干起来、拼起来,切实做到主动作为、奋勇争先。
(3)一定要有“突破条条框框、打破坛坛罐罐”的创新精神。聚焦“群众最盼望、企业最在乎、社会最关注、发展最需要、攻坚最困难”的事,努力尝试突破性的改革创新举措,创造性地开展各项工作。
(4)一定要有“走进基层、走进一线、走进矛盾”的实干作风。不摆“花架子”,不搞“花拳绣腿”,不玩花里胡哨的一套,用“脚”丈量大地,用“心”推动落实。
(5)一定要有“群众之事无小事”的为民情怀。始终牢记民生是为政之要,从群众牵肠挂肚的事情干起,从群众牢骚抱怨的事情改起,努力为群众办实事、做好事、解难事。
二要讲究方法抓落实。“为官避事平生耻,重任千钧惟担当。”当前,加快**发展思路已经明确,蓝图已经绘就。坐而论道不行,争论不休更不行,当务之急就是强力落细落快落实。
总结一下抓落实的工作方法,概括地讲就是“五个坚持”:
(1)坚持实事求是。干工作、抓落实、拼第一不是头脑发热、脱离实际地胡干蛮干,而是要把创业激情与科学的态度结合起来,坚持从**实际出发,认识规律、把握规律、遵循规律,干正确的事,正确地干事,确保各项工作沿着正确的道路向前推进。
(2)坚持突出重点。“牵牛牵住牛鼻子,打蛇打到七寸处”。要善于运用矛盾两点论和重点论相统一的原理,抓主要矛盾和矛盾的主要方面,按照“发展思路项目化、项目管理团队化、团队管理绩效化”的思路,紧盯大事要事打攻坚战、紧盯急事难事打歼灭战、紧盯薄弱环节打持久战,抓重点、破难点、育亮点,干一件、成一件、好一件。
(3)坚持雷厉风行。对研究确定的事、已经看准的事就要认真办、马上办、办得好,这当中认真办是态度,马上办是方法,办得好是效果。各级各部门要坚持效率至上,做到一般的事不过夜、困难的事不过周、复杂的事不过旬;要大力弘扬马上就办、只争朝夕的精神,养成立说立行、雷厉风行的作风,无论是落实政策,还是服务群众;无论是推进项目,还是招商引资,该办的事坚决办,决不能拖;能办的事马上办,决不能等;难办的事想办法办,决不能放。
(4)坚持深入调研。调查研究是我们党的传家宝,是做好各项工作的基本功。我们研究问题、制定政策、推进工作,刻舟求剑不行、闭门造车不行、异想天开更不行,必须进行全面深入的调查研究,做到心中有数、手中有策、脑中有法,下好先手棋、打好主动仗。全县广大干部要经常深入基层、深入群众、深入企业,扎实细致开展调查研究,及时掌握全面真实的第一手素材,紧紧围绕**人民最关心最直接最现实的利益问题,开出管用良方,推动党中央大政方针和省市决策部署在**落地生根、开花结果。
(5)坚持总结提高。“学而不思则罔”。我们要做高效的思考者,不做低效的勤奋者。做一个高效的思考者,就是要培养独立思考的能力,学会用知识武装头脑,勤于总结、善于借鉴,用高效的思考实现工作成效的最大化。当前的许多工作面临不少新情况、新问题、新矛盾,我们在解决这些问题时,要善用别人好的经验和做法,把领导的要求、书本的理论、别人的经验和本地的实际结合起来,通过借鉴吸收、去粗取精,努力上升为本地的经验,推动工作不断创新提高。
三要明确导向求实效。导向是行动的指引和方向。问题、目标、结果是事物发展的“一体三面”,问题是出发点,目标是根本点,结果是落脚点。问题导向、目标导向、结果导向三者有机统一,是做好各方面工作的方法路径和基本遵循。全县广大党员干部要始终坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,自觉以目标为牵引,以成效为根本,理顺工作思路,咬定目标不放松,瞄准目标抓落实,步步为营、久久为功,推动**各项事业加快发展、创新发展、高质量赶超发展。
要以“三创四建”活动为契机,统筹推进“六重”工作,聚焦聚力县委十届五次全会、县“两会”确定的目标任务和《2022年全县重点工作要点及责任分解落实方案》,以吹糠见米、一抓到底的劲头,讲标准、讲效率、讲质量。要持续深入查纠“四风”问题,以实干实政、较真叫板,把嘴上说的、纸上写的、会上定的,变为具体行动、实际效果、群众利益,决不能简单的以会议落实会议,以文件落实文件,更不能说了就算做了、做了就算做好了。特别是当前一季度已经结束,各项重点工作、民生实事进展怎么样,相关单位要对照目标任务,进一步明确时间表、拉出路线图,坚持清单制、责任制、销号制,全力推进各项工作落实。
各牵头县领导和责任部门“一把手”,要清楚自身分管工作、承担任务在省市的排位如何、前后是谁,短板在哪、怎样才能做得更好,夯实基础、把控节奏、增比进位。县纪委监委、“两办”督查室、县大督查办公室要加强重点工作目标任务的督导检查力度,对态度不认真、工作不得力、措施不到位、效果不明显的,要强化问责追责,以严格的纪律要求确保整改落实各项工作取得实实在在的成效。
三、强化廉洁自律,把良好形象体现在百姓口碑上
清廉,是每一个共产党人的底线,只有每个干部的清廉,才能成就这个地方的正气。长期以来,**政治生态风清气正,干部队伍忠诚老实、清正廉洁。但党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上,全面从严治党必须纵深推进,决不能有丝毫放松。如何才能不断提高廉洁自律能力,主要从四个方面着力:
一要严格落实责任。全县各级党组织要认真学习贯彻中办印发的《关于党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,认真履行管党治党主体责任,推动基层党组织和党员干部落实全面从严治党责任,把负责、守责、尽责体现在每个工作岗位上。全县各级党委、党组书记要切实担起“第一责任人”职责,班子成员要切实担起“一岗双责”,坚持把党建工作与中心工作一起谋划、一起部署、一起考核,一级抓一级、层层抓落实。
二要抓好学习教育。持续深化“不忘初心,牢记使命”主题教育成效,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,加大对党规党纪学习教育力度,教育、引导、督促广大党员持续学习党章和《准则》《条例》等党内法规,牢固树立党规党纪意识,把党规党纪要求牢牢刻印在心上,切实增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。同时,深入剖析典型案件,特别是用身边事教育身边人,让党员干部明明白白地看到违纪情形及严重后果,始终保持对纪律的尊崇和敬畏,时刻绷紧遵规守纪这根弦。
三要坚持领导带头。风成于上,习化于下。作风既是抓出来的,也是带出来的。领导干部作为“关键少数”,在清正廉洁方面,有着关键影响,担负关键责任,应有关键作用。要从县四大班子做起,从单位“一把手”做起,率先垂范,身体力行,要求广大干部做到的、领导干部要先做到;要求基层做到的,领导机关要先做到;要求领导班子做到的,“一把手”要先做到,以身作则,带领广大党员干部跟着学、照着做,激发起上行下效的整体效应,形成一级带着一级干、一级做给一级看的浓厚氛围。
四要拓宽监督渠道。当同志身上出现了倾向性、苗头性问题时,如果有人“拉拉袖”、提个醒,就可能将问题遏制在萌芽状态;在问题比较严重时,如果有人大喝一声、猛击一掌,就可能起到醍醐灌顶、悬崖勒马的作用。“严管就是厚爱,监督就是保护。”这才是对同志的真正爱护。要强化监督执纪问责,用足用好“四种形态”,加强对权力运行的监督制约,让党员干部心有所畏、言有所戒、行有所止。特别是人大、纪委监委、组织人事等部门都要认真履行监督职能,切实把组织监督、民主监督、群众监督贯穿于工作落实、作风整顿的全过程。作风整顿不坚决查处几个反面典型,就难以产生应有效果,就可能流于形式。对那些在脱贫攻坚、信访维稳、资源管护、产业发展和民生建设过程中贪墨截留、拆台碍事、推诿扯皮、不作为乱作为的干部要狠抓典型,严肃处理,公开曝光。宣传部、电视台要开辟专栏,充分利用高效榜、低效台,大张旗鼓宣传正面典型,公开曝光反面典型,激励引导各级干部深入践行新时期**精神,以“踏平坎坷成大道,斗罢艰险又出发”的顽强意志,带着问题前行、迎着困难而上,切实把各项工作做实做好做到位。
同志们,“弄潮儿向涛头立,手把红旗旗不湿”。受疫情影响,2022年形势严峻、任务艰巨,全县上下要深入分析形势,全面权衡工作,准确识变、科学应变、主动求变,善于从眼前的危机、眼前的困难中捕捉和创造机遇。县委相信,只要大家以坚如磐石的信心、只争朝夕的干劲、坚韧不拔的毅力,苦干实干、不懈奋斗,就一定能够推动**各项事业再上新台阶、再创新辉煌,**的明天一定会更加美好!
干部作风整顿讲话篇3
清廉,是每一个共产党人的底线,只有每个干部的清廉,才能成就这个地方的正气。下面是由蒲公英文摘网小编为大家整理的在2022年干部作风整顿工作会议上的讲话材料,仅供参考,欢迎大家阅读。
同志们:
今天这次会议是县委决定召开的一次重要会议。主要任务是按照上级党委的指示精神,对全县重点工作进行再动员、再部署,同时深入查摆干部队伍作风建设中存在的突出问题,教育引导广大党员干部汲取深刻教训,筑牢初心使命,永葆政治本色,改进作风、砥砺奋进,惜时如金、提速争先,坚决打赢打好脱贫攻坚战,坚定不移推进**由脱贫攻坚向高质量赶超发展转变,确保同步建成小康和XX规划圆满收官,继续开创全面建设新时代经济强县、美丽**新局面。
刚才,***同志宣读了《**县委关于进一步开展纪律作风整顿的实施方案》,**等5位同志,分别就“三创四建”和“六重”、开放招商、XX、疫情防控、大气污防等工作讲了很好的意见,大家要认真抓好落实。下面,按照会议安排,我强调三个方面意见。
一、强化宗旨意识,把初心使命体现在为民服务上
以人民为中心,为人民谋幸福,是践行初心和使命的价值原点和力量源泉。去年以来,我们深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,就是聚焦为民服务解难题,着力在强化宗旨意识上下功夫、见成效,在为民造福中实现党员的价值,在无私奉献中成就人生的境界。为人民服务,从来就不是一句口号。检验服务水平,衡量工作成效,最终要看群众急难愁盼问题是否真正得到解决,人民生活是否真正得到改善,人民权益是否真正得到保障。当下有的干部“泥土气”少了,“娇骄气”多了,不能自觉同人民群众想在一起、干在一处;个别干部不顾群众疾苦,只管部门利益;有的以“自我”为中心,把岗位职责当成了自家的“一亩三分田”,极个别的甚至不给好处不办事,给了好处还得看心情。这是非常危险和极端错误的,会将自己推向群众的对立面,最终受到应有的惩处。
***同志在党的十九大报告中以居安思危的强烈忧患意识告诫全党:深刻认识党面临的精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险的尖锐性和严峻性。在这“四大危险”中,脱离群众危险是我们党执政后的最大危险,也是新时代坚定不移全面从严治党必须着力解决的重大问题。特别是对照***总书记系列重要讲话,**党员干部作风方面存在一些不容忽视、必须认真予以查纠的问题。比如,在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上的重要讲话中***总书记指出,“有的不敢担当、不愿负责,畏首畏尾,什么都等上面部署,不推就不动;有的疲疲沓沓、拖拖拉拉,情况弄不清、工作没思路;有的敷衍应付、作风飘浮,工作抓而不细、抓而不实,仍然在搞形式主义、官僚主义;有的百般推脱、左躲右闪,甚至临阵脱逃。这些都是对党对人民极端不负责任的,决不能容忍!必须坚决纠正!”;再比如,***总书记在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的讲话中强调,“像脱贫攻坚这样的硬任务,是我亲自抓、长期抓的事情,是逐级签订军令状责任书的事情,但仍有个别干部不当回事、满不在乎、还在唱‘空城计’,这样的人,今后的日子不会好过。且不说能力是否适应岗位,首先态度不正,在纪律作风上没有与党中央保持一致。听到这些汇报后,气就不打一处来,必须坚决果断地加以清理”。大家都要认真反思一下,我们对***总书记的告诫入心入脑了多少;对***总书记的要求,从方法论上掌握了多少;对一切为了人民的初心,从为官做事的信念上到底坚守了多少,履责践行又如何。唱高调掩饰了认知的虚表,重形式遮蔽了理念的浮躁,崇唯上扭曲了为官的初心。凡此种种,我们都应该高度警醒。
治病当治本,斩草要除根。我们今天高规格、大范围的召开这次会议,目的就是以铁的手腕、实的招法、硬的措施推动全县干部队伍作风实现根本性转变,对那些安之若素、闭目装睡和熟视无睹、安步当车的人当头棒喝、猛击一掌,给当前全县干部队伍作风问题踩一脚急刹车,进行一次彻底的大排查、大扫除、大检修,真正为全面贯彻党中央和省市委的各项部署要求,切实把全县上下精气神统一到县委决策上来,推动**实现由脱贫攻坚向高质量发展转变,提供强有力的作风保证。全县广大党员干部要扎实开展干部作风纪律“大整顿、大改进、大提升”活动,坚持在以案示警中受警醒明法纪、在以案为戒中严对照深检视、在以案促改中强整改促提升,突出以上率下、以下看上,突出分类施教、精准施策,突出举一反三、标本兼治,深入查找解决四个方面的突出问题(一是认真查找和整改责任意识不强,“不想为、不想担”问题;二是认真查找和整改工作动力不足,“不愿为、不愿担”问题;三是认真查找和整改干事魄力不够,“不敢为、不敢担”问题;四是认真查找和整改能力素质不高,“不会为、不会担”问题),坚持“小切口,大整治;小问题,大道理;小手术,大效果”,进一步强化使命担当、锐意开拓进取,统筹推进疫情防控和经济社会发展,以更大决心更强力度决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚。
“些小吾曹州县吏,一枝一叶总关情”。全县各级各部门要始终以全心全意为人民服务为根本宗旨,从最困难的群体入手、最突出的问题着眼、最具体的工作抓起,使老百姓所急所盼问题得到有效解决,全力打通服务群众“最后一公里”。一要强化宗旨意识,密切联系群众。人民立场是中国共产党的根本政治立场,是马克思主义政党区别于其他政党的显著标志。全县各级干部要创新联系群众机制,整合资源、形成合力,让党员干部沉到基层、融入群众,广泛倾听群众呼声,真心了解群众疾苦,积极回应群众诉求。广大党员干部特别是县领导和单位“一把手”要深入落实一线工作法,结合调查研究和工作开展,拿出更多的时间深入乡村、企业,及时发现和解决好群众、企业关心的现实问题。二要强化公仆意识,主动服务群众。每一名党员干部都要明白,权力来自于群众,也只能为群众服务,个别干部自恃掌权,变了质,忘了本,最终也会失去群众的支持和信任。广大党员干部无论在什么岗位、职责大小,都要时刻牢记“我是人民的勤务员”,主动到困难多、群众意见大、矛盾突出的地方去,带着感情为群众、为企业排忧解难。特别是对事关百姓吃穿住行问题和群众关心的“就业难”“看病难”“上学难”等问题,以及侵害群众利益的非法集资、网络诈骗等问题,相关职能部门要深入研究解决办法,加大工作力度,永葆为民情怀,真心真情、用心用情做好工作。三要强化主人翁意识,办好民生实事。***总书记曾铿锵宣示,“人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标”。他也曾语重心长强调,“既然党和国家前途命运交给了我们,就要担当起这个责任”。 “得其大者可以兼其小”。全县广大党员干部要跳出“小我”视野、打破“自我”束缚、保持“忘我”状态、践行“无我”理念,把“小我”的水滴融入“大我”的海洋,把人生追求与党的事业紧密联系在一起,立足岗位职责,聚焦民生重点,坚持问需于民、问计于民、问效于民,加快推进各类民生工程建设,尤其在疫情防控、脱贫攻坚、环境保护、食药安全等领域,切实解决侵害群众利益的问题,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。
二、强化实干实政,把作风能力体现在保稳定促发展上
空谈误国,实干兴邦。我们近几年的发展实践雄辩地证明,脱贫攻坚是干出来的,**良好的发展态势更是全县上下万众一心拼出来的。特别是面对突如其来的新冠肺炎疫情,广大党员干部挺身而出,向“疫”而行,舍小家、顾大家,以对党和人民的无限忠诚,团结带领全县广大人民群众,筑起了一道坚不可摧生命防线,切实保障了人民群众的生命财产安全。“明者因时而变,知者随事而制”。当前,经过大家艰苦努力,疫情防控取得阶段性重要成效,经济社会秩序加快恢复,成绩来之不易。我们必须抢抓机遇、真抓实干,统筹推进疫情防控和经济社会发展工作,坚定不移贯彻新发展理念,深化供给侧结构性改革,坚决打好三大攻坚战,全面做好“六稳”工作,力争把疫情造成的损失降到最低限度,努力完成全年经济社会发展目标任务。
方向目标确定之后,关键在于落实。应该说,**干部的作风主流是好的,干事创业的氛围是浓的,工作成绩是值得肯定的。但也要看到,面对更高标准的发展要求、更加严峻的发展形势、更为艰巨的发展任务,一些干部在狠抓落实上,认识还有模糊,方法还有欠缺,力度还差火候,抓而不实、抓而不力、抓而不紧等问题仍然存在。“正入万山圈子里,一山放过一山拦。”我们现在所处的,是一个船到中流浪更急、人到半山路更陡的时候,是一个愈进愈难、愈进愈险而又不进则退、非进不可的时候。全县各级干部要大力弘扬新时期**精神,争当实干担当榜样,定向突破、好快并举、增比进位,着力把要素优势转化为经济优势,把比较优势转化为竞争优势,把后发优势转化为成长优势,努力在新一轮的发展中实现跨越赶超。一要调高标尺拼第一。“取法其上,得乎其中,取法其中,仅得其下”。目前,新一届市委班子加强对各项工作评比要求,后五名的就要作检查。做人低调方优雅,做事高调才优秀。在今后工作中,各级干部要调高工作标尺,严格落实市委“五个一定要”要求:(1)一定要有“大抓落实、大干实事”的责任担当。大力倡导分内的事认真干、交叉的事主动干、额外的事愉快干,该牵头的,就理直气壮、大胆协调;该配合的,就懂规矩,无条件地配合,确保落实更有效。(2)一定要有“保五争三拼第一”的争先意识。始终保持舍我其谁的冲劲,真正动起来、干起来、拼起来,切实做到主动作为、奋勇争先。(3)一定要有“突破条条框框、打破坛坛罐罐”的创新精神。聚焦“群众最盼望、企业最在乎、社会最关注、发展最需要、攻坚最困难”的事,努力尝试突破性的改革创新举措,创造性地开展各项工作。(4)一定要有“走进基层、走进一线、走进矛盾”的实干作风。不摆“花架子”,不搞“花拳绣腿”,不玩花里胡哨的一套,用“脚”丈量大地,用“心”推动落实。(5)一定要有“群众之事无小事”的为民情怀。始终牢记民生是为政之要,从群众牵肠挂肚的事情干起,从群众牢骚抱怨的事情改起,努力为群众办实事、做好事、解难事。二要讲究方法抓落实。“为官避事平生耻,重任千钧惟担当。”当前,加快**发展思路已经明确,蓝图已经绘就。坐而论道不行,争论不休更不行,当务之急就是强力落细落快落实。总结一下抓落实的工作方法,概括地讲就是“五个坚持”:(1)坚持实事求是。干工作、抓落实、拼第一不是头脑发热、脱离实际地胡干蛮干,而是要把创业激情与科学的态度结合起来,坚持从**实际出发,认识规律、把握规律、遵循规律,干正确的事,正确地干事,确保各项工作沿着正确的道路向前推进。(2)坚持突出重点。“牵牛牵住牛鼻子,打蛇打到七寸处”。要善于运用矛盾两点论和重点论相统一的原理,抓主要矛盾和矛盾的主要方面,按照“发展思路项目化、项目管理团队化、团队管理绩效化”的思路,紧盯大事要事打攻坚战、紧盯急事难事打歼灭战、紧盯薄弱环节打持久战,抓重点、破难点、育亮点,干一件、成一件、好一件。(3)坚持雷厉风行。对研究确定的事、已经看准的事就要认真办、马上办、办得好,这当中认真办是态度,马上办是方法,办得好是效果。各级各部门要坚持效率至上,做到一般的事不过夜、困难的事不过周、复杂的事不过旬;要大力弘扬马上就办、只争朝夕的精神,养成立说立行、雷厉风行的作风,无论是落实政策,还是服务群众;无论是推进项目,还是招商引资,该办的事坚决办,决不能拖;能办的事马上办,决不能等;难办的事想办法办,决不能放。(4)坚持深入调研。调查研究是我们党的传家宝,是做好各项工作的基本功。我们研究问题、制定政策、推进工作,刻舟求剑不行、闭门造车不行、异想天开更不行,必须进行全面深入的调查研究,做到心中有数、手中有策、脑中有法,下好先手棋、打好主动仗。全县广大干部要经常深入基层、深入群众、深入企业,扎实细致开展调查研究,及时掌握全面真实的第一手素材,紧紧围绕**人民最关心最直接最现实的利益问题,开出管用良方,推动党中央大政方针和省市决策部署在**落地生根、开花结果。(5)坚持总结提高。“学而不思则罔”。我们要做高效的思考者,不做低效的勤奋者。做一个高效的思考者,就是要培养独立思考的能力,学会用知识武装头脑,勤于总结、善于借鉴,用高效的思考实现工作成效的最大化。当前的许多工作面临不少新情况、新问题、新矛盾,我们在解决这些问题时,要善用别人好的经验和做法,把领导的要求、书本的理论、别人的经验和本地的实际结合起来,通过借鉴吸收、去粗取精,努力上升为本地的经验,推动工作不断创新提高。三要明确导向求实效。导向是行动的指引和方向。问题、目标、结果是事物发展的“一体三面”,问题是出发点,目标是根本点,结果是落脚点。问题导向、目标导向、结果导向三者有机统一,是做好各方面工作的方法路径和基本遵循。全县广大党员干部要始终坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,自觉以目标为牵引,以成效为根本,理顺工作思路,咬定目标不放松,瞄准目标抓落实,步步为营、久久为功,推动**各项事业加快发展、创新发展、高质量赶超发展。要以“三创四建”活动为契机,统筹推进“六重”工作,聚焦聚力县委十届五次全会、县“两会”确定的目标任务和《2022年全县重点工作要点及责任分解落实方案》,以吹糠见米、一抓到底的劲头,讲标准、讲效率、讲质量。要持续深入查纠“四风”问题,以实干实政、较真叫板,把嘴上说的、纸上写的、会上定的,变为具体行动、实际效果、群众利益,决不能简单的以会议落实会议,以文件落实文件,更不能说了就算做了、做了就算做好了。特别是当前一季度已经结束,各项重点工作、民生实事进展怎么样,相关单位要对照目标任务,进一步明确时间表、拉出路线图,坚持清单制、责任制、销号制,全力推进各项工作落实。各牵头县领导和责任部门“一把手”,要清楚自身分管工作、承担任务在省市的排位如何、前后是谁,短板在哪、怎样才能做得更好,夯实基础、把控节奏、增比进位。县纪委监委、“两办”督查室、县大督查办公室要加强重点工作目标任务的督导检查力度,对态度不认真、工作不得力、措施不到位、效果不明显的,要强化问责追责,以严格的纪律要求确保整改落实各项工作取得实实在在的成效。
三、强化廉洁自律,把良好形象体现在百姓口碑上
清廉,是每一个共产党人的底线,只有每个干部的清廉,才能成就这个地方的正气。长期以来,**政治生态风清气正,干部队伍忠诚老实、清正廉洁。但党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上,全面从严治党必须纵深推进,决不能有丝毫放松。如何才能不断提高廉洁自律能力,主要从四个方面着力:一要严格落实责任。全县各级党组织要认真学习贯彻中办印发的《关于党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,认真履行管党治党主体责任,推动基层党组织和党员干部落实全面从严治党责任,把负责、守责、尽责体现在每个工作岗位上。全县各级党委、党组书记要切实担起“第一责任人”职责,班子成员要切实担起“一岗双责”,坚持把党建工作与中心工作一起谋划、一起部署、一起考核,一级抓一级、层层抓落实。二要抓好学习教育。持续深化“不忘初心,牢记使命”主题教育成效,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,加大对党规党纪学习教育力度,教育、引导、督促广大党员持续学习党章和《准则》《条例》等党内法规,牢固树立党规党纪意识,把党规党纪要求牢牢刻印在心上,切实增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。同时,深入剖析典型案件,特别是用身边事教育身边人,让党员干部明明白白地看到违纪情形及严重后果,始终保持对纪律的尊崇和敬畏,时刻绷紧遵规守纪这根弦。三要坚持领导带头。风成于上,习化于下。作风既是抓出来的,也是带出来的。领导干部作为“关键少数”,在清正廉洁方面,有着关键影响,担负关键责任,应有关键作用。要从县四大班子做起,从单位“一把手”做起,率先垂范,身体力行,要求广大干部做到的、领导干部要先做到;要求基层做到的,领导机关要先做到;要求领导班子做到的,“一把手”要先做到,以身作则,带领广大党员干部跟着学、照着做,激发起上行下效的整体效应,形成一级带着一级干、一级做给一级看的浓厚氛围。四要拓宽监督渠道。当同志身上出现了倾向性、苗头性问题时,如果有人“拉拉袖”、提个醒,就可能将问题遏制在萌芽状态;在问题比较严重时,如果有人大喝一声、猛击一掌,就可能起到醍醐灌顶、悬崖勒马的作用。“严管就是厚爱,监督就是保护。”这才是对同志的真正爱护。要强化监督执纪问责,用足用好“四种形态”,加强对权力运行的监督制约,让党员干部心有所畏、言有所戒、行有所止。特别是人大、纪委监委、组织人事等部门都要认真履行监督职能,切实把组织监督、民主监督、群众监督贯穿于工作落实、作风整顿的全过程。作风整顿不坚决查处几个反面典型,就难以产生应有效果,就可能流于形式。对那些在脱贫攻坚、信访维稳、资源管护、产业发展和民生建设过程中贪墨截留、拆台碍事、推诿扯皮、不作为乱作为的干部要狠抓典型,严肃处理,公开曝光。宣传部、电视台要开辟专栏,充分利用高效榜、低效台,大张旗鼓宣传正面典型,公开曝光反面典型,激励引导各级干部深入践行新时期**精神,以“踏平坎坷成大道,斗罢艰险又出发”的顽强意志,带着问题前行、迎着困难而上,切实把各项工作做实做好做到位。
同志们,“弄潮儿向涛头立,手把红旗旗不湿”。受疫情影响,2022年形势严峻、任务艰巨,全县上下要深入分析形势,全面权衡工作,准确识变、科学应变、主动求变,善于从眼前的危机、眼前的困难中捕捉和创造机遇。县委相信,只要大家以坚如磐石的信心、只争朝夕的干劲、坚韧不拔的毅力,苦干实干、不懈奋斗,就一定能够推动**各项事业再上新台阶、再创新辉煌,**的明天一定会更加美好!
干部作风整顿讲话篇4
为了认真贯彻局纪律作风教育整顿动员大会精神,端正工作态度,改进纪律作风,促进做好工作,通过认真学习,查找不足,改进提高,使我在思想上、工作上、生活上对自己的要求和实际行动都有了很大的提高,以下谈谈我的一些心得体会。
一、坚持学习,树立好正确的人生观、价值观、世界观
一名优秀的干部不是天生具备的,而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,通过不断地总结和提高自己的思想境界才形成的。只有通过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装头脑,才能具有正确的人生观、价值观、世界观。只有不断地强化学习政治理论,才能在政治上始终保持清醒的头脑。只有不断地学习法律和业务知识,才能具备严格地执法能力,具备热情为民服务的素质。
要做到这些,不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。没有科学理论的武装,就不能确立正确的人生观、价值观、世界观,也就不可能有高度自觉的政治意识,因此,我们要增强政治理论学习的自觉性和紧迫性,要抓紧的学,认真的学,系统的学,同时在学习中要有针对性,带着问题去学,学时想着问题,要理论联系实际,思考分清是非,要真正做到学习致用,使自己在思想上保持尚的境界,牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观,树立全心全意为人民服务的思想。
二、勤政为民,树立好宗旨意识和良好形象
中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务,我们必须正确树立全心全意为人民服务的宗旨意识,时刻把自己放在人民公仆的位置上,要勤政为民,严格执法,热情服务,要增强事业心和责任心,兢兢业业地做好本职工作,认真执行机关“八项制度”坚决杜绝那些存在对基层同志和群众“冷、横、硬、推”,甚至侵犯人民群众的利益以及“门难进、脸难看、事难力、话难听”的四难现象。要真正树立好永恒的全心全意为人民服务思想,真心实意为人民群众做好事、办实事,以实际行动树立好部门的良好形象。
三、严格纪律,转变工作作风,提高工作效能
没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。因此,我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,上班不迟到早退,擅自离岗。要严以律己,从我做起。其次是要严格执法办事,文明执法,热情服务。再次是强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,真正做到“落实”二字上,进一步提高工作效能。
总之,我要以这次学习整顿为动力,深刻领会和准确把握工作部署,把思想和行动进一步统一到实际工作中,这次纪律作风整顿活动是自我改造、自我完善,自我提高的教育活动,具有很强的现实性和针对性,是我们队伍建设的一项迫切而重要的任务,自己要在局党组的正确领导下,认真学习,扎实整改,用饱满的热情和昂扬的斗志,认真做好各项工作,为质监工作作出更大的贡献。
干部作风整顿讲话篇5
同志们:
我们一直说要“干”字当头,但实际工作中,有的干部却把这个“干”字干在了口头上,工作布置下去,根本没有下去统一思想、具体安排、盯着落实,差距归根到底还是人的差距,根本上是作风上的差距、干事创业上的差距。在今天的作风整顿动员会上,我们每一位干部都要自我审视、扪心自问:
一是问一问激情干事的精神振不振。
激情是事业的灵魂。大家稍微观察就会发现,但凡发展得好的地方,那里的干部必定是充满激情,保持争一流的精神状态。比如,深圳人用“特区精神”将一个小渔村造就成一座发达城市,浙江人用“四千精神”干出了不平凡的业绩……。XX能够取得今天的发展成果,也是靠着一代又一代人的激情实干。当前,XX正处于一个大挑战、大转型、大变革时代,推动高质量发展,迫切需要全市上下解决好精气神的问题,提振干事创业的激情。我们要问一问自己:对工作有没有充满激情,有没有做到全力以赴;是在岗爱岗、积极履职,还是人浮于事,消极“躺平”;是专注工作、心无旁骛,还是品头论足,无事生非;是乐于吃苦、热血奋斗,还是挑肥捡瘦、推诿扯皮;是淡泊名利、无私奉献,还是计较得失、争名逐利。
二是问一问争先进位的锐气足不足。
争先进位是一种价值追求、一种目标导向,一种精神动力,一种本领底气。从XX的发展来看,比一比先进,我们没有任何资本可以骄傲自满;看一看形势,我们没有任何理由可以闲庭信步;想一想职责,我们没有任何资格可以安于现状。目前,XX干部身上普遍缺乏一股争先进位的锐气。一些部门和领导干部发展理念落后,在规划编制、产业培育、城市建设、社会治理等工作中,仍然停留于老观念、老传统、老模式;一些部门和领导干部工作标准不高,只求过得去,不求过得硬;一些部门和领导干部怕当出头椽子,奉行中庸之道,安于现状、怯于攻坚,只求完成任务、不求出色出彩,其结果自然是工作一般化、成绩平庸化、发展“静态化”。更可怕的是,有的干部不以此为耻,反以此为荣,自我标榜做人低调、不争不抢、淡泊名利,将积极进取、埋头干事、敢于争先的干部视作“另类”,背地里对因步子大、担风险、被问责的干部嘲笑贬损。一旦这样的人占据主流,就会导致劣币驱逐良币,带坏干部风气。我们要问一问自己:发展理念新不新,是否始终站在思想的高处,想别人所想不到、能人之所不能、干别人所不愿干;目标追求高不高,是否敢于向先进看齐、与一流比拼,确定跳起来才能够得着的发展目标;发展质量好不好,有没有违反规律大干快上,强调总量和规模,忽视发展质量指标,在风险控制、环境保护、群众利益等方面有所失误。
三是问一问改革创新的本领强不强。
每一次危机和挑战,都是一次区域发展的重新洗牌,更是创新机制、集聚能量、赢得优势的好时机。进入新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局,**XX高质量发展中的困难问题,迫切需要我们大气魄、大手笔、大动作,大力弘扬XXX精神,大力发扬改革创新精神。尤其是面对“欠发达、总量小、人均低”的基本市情和人均生产总值、常住人口城镇化率等主要指标差距较大等问题,要打赢攻坚战、翻身战,实现触底反弹,努力赶上全省发展步伐,在新的历史征程上争创一流,靠老方法、老经验不管用,简单照搬照抄、复制粘贴也行不通,必须拿出XXX当年创造“XXX”的精气神,以改革突破、创新本领干好每一项工作。我们要问一问自己:为什么同样是农业、山区的市情,XX、XX、XX等州市能够在增速上争先进位,脱颖而出,我们却原地踏步,不进而退;为什么同样受疫情影响,有的地区却能够坚挺抗跌,抓住时机,换道超车,我们却难扛风险、出现下行;为什么同样的部门、干一样的工作,别人能够走在前、有亮点、出经验,自身部门和岗位工作却按部就班、成绩平庸、毫无起色。
四是问一问思想解放的程度高不高。
区域之间的竞争看发展环境,一个地方的发展环境,主要看这个地方领导干部思想解放的程度。我们在打绿色食品牌、绿色能源牌、健康生活目的地牌,全省、全国很多地方也在做,就看谁的反应更快、谁的政策更优、谁的环境更好,而这一系列必须以思想解放为前提。XX的农业产业化小、散、弱,工业进程滞后,有没有更好的发展出路?城市治理费心费力、投入不足,有没有更好的解决办法?引才难、留才难,有没有更好的**招数?……这些问题都需要我们解放思想,改变传统思维,打破惯性方法。我们要问一问自己:有没有其他地区可以办的审批事项,我们XX却不能办的;有没有遇到同样的困难问题,其他地方能解决,我们XX却没能解决的;有没有其他地方给出的优惠政策,我们还没有放开的;有没有口头上给了承诺,实际上没有兑现的;有没有干事情四平八稳、不求有功、但求无过,而不是快字当头、敢于挑战、敢担风险的。
五是问一问攻坚克难的决心大不大。
困难无时不有,矛盾无处不在,问题就是常态。困难突破了,就赢得出路;危机化解了,就赢得生机;短板补齐了,就赢得优势;问题解决了,就赢得机遇。一说到经济下滑,我们有的干部一归结起来就说是疫情,这个理由是站不住脚的。在大的形势下,疫情防控、财政困难、债务风险等等,各地的困难都不会少,问题都差不多。谁敢迎难而上、谁率先找到办法、谁有效解决了问题,谁的发展就能抢先一步、快人一拍。当前,我市干部中不敢直面矛盾、不敢破难攻坚、不敢担当风险的问题比较突出。比如:对宗教领域的问题整改“见子打子”未开展专项整治、XX区对东河长期污染视而不见被中央环保督察组点名曝光,以及主要经济指标下滑等问题背后,都隐藏着这些根源。我们要问一问自己:是否存在“文件没发过”“领导没讲过”“别人没干过”的思维束缚;是否存在“怕字当头推担子、得过且过混日子、破罐破摔撂挑子、无事生非搅塘子、积重难返绕圈子、撸起袖子装样子”等不良作风。
六是问一问高效服务的作风实不实。
风气不正,百事难为。这几年来,我市着力提升政务服务水平,大抓营商环境建设,主要指标排名全省前列。但从巡视巡察和基层反映看,“事难办”的现象依然存在,不作为、慢作为、乱作为的问题依然存在,一个小小的XX就让项目变成了“中梗阻”,这不得不引起我们的深思。“一窗受理”“一站服务”“限时办结”“零跑腿”……,这些口号提了多少年了,但真正落实的有几个单位、有几个项目、有几件事情?是硬件的问题?是机制的问题?还是人的问题?我们要问一问自己:有没有存在服务态度不好的问题,脸难看、事难办,或是脸好看事难办,绕山绕水,消极作为,态度恶劣,伤害群众感情;有没有存在服务效率低下的问题,让服务对象来回跑、反复折腾人,没有做到马上办、一窗办;有没有存在服务质量不高的问题,办不了事、完不了工、出不了活;有没有存在服务不廉洁的问题,看人办事、看关系办事,吃拿卡要,损害群众利益,没有做到公开透明、廉洁高效。
七是问一问履职尽责的成效好不好。
毛**早就指出:“每天在混混沌沌之中,叫做什么没有功劳也有苦劳,什么辛辛苦苦的官僚主义”。苦劳是一种负担,功劳才是你存在的条件和价值。没有功劳就没有苦劳,没有成绩就等于白干。没功劳、没成绩,白吃白占公家便宜,实质上也是腐败。有的干部浑浑噩噩、老气横秋,不求有功、但求无过,摆样子、混日子,当和尚连个钟都不撞;有的干部缺乏抓落实的精神,开头轰轰烈烈,过程冷冷清清,结果无声无息;有的干部好摆花架子,营造氛围,打造盆景,实际上手里拿不出干货、成绩经不起检验;有的干部屁股还没坐热,工作没干多少,就四处找关系、托人情,急于调动升迁;有的干部对工作心不在焉,对待遇却耿耿于怀,达不到个人意愿就胡搅蛮缠、撒泼耍赖。事实证明:有底气的人,从来不讲条件;有能耐的人,从来不谈苦劳;有实绩的人,从来不争虚名。让这样的干部得势,只会浇灭干事者的激情,带坏干部队伍风气。特别是有的年轻干部高学历、低能力,高智商、低情商,缺乏责任心、吃苦心、上进心,认为进了体制内就端了“铁饭碗”,上了“双保险”,把家里娇生惯养的那一套搬到工作上来,要么使不动、要么讲条件、要么耍滑头,坐不住“冷板凳”,受不得半点委屈,不愿下基层锻炼,缺乏吃苦奉献的精神。我们要问一问自己:干成了什么事;解决了哪些问题;上级和群众满意不满意;成绩经不经得起检验;让别人来干会干得如何;怎样才能干出好成绩。
八是问一问纪律规矩的意识严不严。
当干部,讲政治是第一位的,必须守纪律讲规矩,这是基本常识、也是根本要求。但在我市的干部队伍中,存在着“无事生非”现象,具体表现为四种形式:第一种是口无遮拦,对党委政府的决策部署说三道四。有的干部不研究政策、不学习理论,对党委政府的工作部署不理解,也不想理解,整天抱怨、满腹牢骚,甚至背地里发表一些与党委政府重要工作安排相悖的言论,严重影响所在部门干部职工和身边群众的思想情绪和工作积极性。第二种是心态失衡,对组织和个人恶意中伤。有的干部自己不想事、不干事,也干不成事,却对成绩突出而被提拔重用的干部指手画脚、说东到西,甚至打击报复,将个人利益得不到满足转化为对组织的不满和怨恨;有的对市内查处的一些违纪违法案件妄自猜测、妄加议论。如:在考察干部的时候不提建议,一到公示就反映问题甚至匿名诬告;少数干部不能正确看待自己的进退流转,对其岗位调整或者职务任免稍不满意,就想尽一切办法,给新上任的同志找麻烦、“穿小鞋”;部分干部对XX专案和个别市级领导受违法违纪处理情况乱发议论、妄加评论。第三种是捕风捉影,对一些敏感工作打探干扰。有的干部总想把自己包装成“圈内人”“百事通”,热衷于对关键领域和干部人事打探消息,利用手中的一点点职权和人脉关系,四方询问、八方打听,捕捉到一些所谓“内幕消息”就私下传播,满足个人的虚荣心。如:项目方面,有的党委政府还未最终决定,消息就传到某些商人那里了;有的还未开标,标底就已经提前被某些工程老板获悉。人事方面,有的处于意向性阶段,消息就传开了;有的还未正式公布,就闹得满城风雨。这些问题严重干扰了工作的正常进行,有的甚至造成工作中断。第四种是攀亲带故,对规矩原则置若枉然。有的干部信奉“大树底下好乘凉”,认为干得好不如“关系好”“靠山硬”,不把心思用在工作上,整天琢磨如何拉关系、找门路。如:有的整天游离于所谓的老乡会、同学会、战友会之间,想尽办法通过朋友的朋友结交认识领导干部;有的热衷于请吃吃请,在觥筹交错中拜师傅、认亲戚、结亲家,把“政治亚文化”发挥得淋漓尽致,严重破坏了XX的政治生态。这些都是极坏的风气,严重影响干事创业环境。这些风气不除,XX的政治生态就好不了,发展又怎么能上得去呢?我们要问一问:自己身上有没有这些表现、身边的干部有没有这些情况、各级主要领导有没有履行好抓班子、带队伍的主体责任。
干部作风整顿讲话篇6
按照县委、县政府统一安排,我院开展了干部纪律作风整顿教育活动,经过一段时间的学习教育和自查反思,使我在思想上、组织上、作风上又有一次新的提高,我认识到要想当一个一心为民的好干部,就必须加强自身作风建设,牢固树立服务意识和大局意识,主动严格要求自己,与新的形势、新任务相适应。通过自查,我将在以下几个方面改进提高:
一、强化工作作风,不断进取,踏实地做好每一项工作
强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干,始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到工作事业上,把功夫下到实际工作中,迎难而上,在自己的岗位上尽职尽责,兢兢业业,踏踏实实地做好每一项工作。同时要解放思想、牢记使命,增强责任感和紧迫感,用自己的努力去争取的工作成绩。
二、强化宗旨意识和服务意识
要时刻强化宗旨意识,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,通过自己切实做好平凡岗位上的每一项工作,促进机关作风建设,实实在在地体现为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨,发扬吃苦在前、享受在后优良传统。进一步强化服务意识,把人民群众的满意与否作为衡量自己工作好坏的标尺。
三、加强学习提高自身素质
只有通过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装自己,才能具有正确的世界观、人生观、价值观,在政治上保持清醒的头脑,也只有通过努力学习专业知识,才能具备相应的业务能力。自觉加强政治和业务理论理论学习,全面提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力,增强为人民服务的本领,处理复杂、履行岗位职责的本领。在不断地学习、不断地实践的过程中,要不断地总结和提高自己的思想境界和业务水平。
四、努力树立新形象
要做到平时工作、生活、学习的严格要求自己,切实把干部作风体现到日常的工作和生活的方方面面。时常反思和检查自己,在各项工作的落实中,要脚踏实地做好本职工作,切实履行工作职责,精神状态要进一步振奋,要以朝气蓬勃、奋发有为、知难而进、昂扬向上的精神状态对待每一项工作,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解。组织纪律观念要进一步强化,切实转变工作作风。发扬党员的带头作用和艰苦奋斗的优良传统,个人生活做到克勤克俭,正确处理好个人与集体,艰苦朴素,勤俭节约,遵纪守法,接受监督。
总之,我要以这次学习整顿为动力,深刻领会和准确把握领导的工作部署,把思想和行动进一步统一到具体工作上来,坚持用学习整顿促进工作开展,以工作成效检验整顿效果,为更好的维护社会公平正义而不懈努力。
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